为落实市委六届十次全会关于“公务管理规范年”建设要求，今年3月起，市委办公室牵头启动了党政领导干部工作平台的建设工作。5月30日，两办下发了《关于推广使用党政领导干部工作平台的通知》。6月1日起，党政领导干部工作平台正式上线运行使用。7月20日，两办再次下发了《关于加强党政领导干部工作平台应用的通知》，明确了各项工作的具体要求及下一步督查计划。
党政领导干部工作平台主要包含办公平台、工作日志平台和信息发布平台。办公平台主要用于公文办理、文档查阅、会议通知等，已实现近180家单位电子公文收发、政府工作目标任务进度报送等协同类政务应用，市经信委、司法局、药监局等9家试点单位基本实现内部无纸化办公。工作日志平台，主要用于领导干部发布日常工作动态，做到月度工作有安排、周周工作有计划、日日工作有记录、外出工作有报告。该平台实行分层级管理，目前主要分为市领导层级、县处级党政正职层级、县处级副职层级。自6月1日正式推广以来，市领导带头使用，截至9月20日，已覆盖138个单位178名正职、122个单位683名副职以上领导，其中，476人报送工作日志、周计划、月计划和单位周总结等各类信息16000余条。信息发布平台，主要用于各地、各部门、各单位发布事关全局工作的重要信息，以及工作人员之间的实时沟通。自7月21日起正式向各地、各单位推广订阅号应用以来，已有51个单位注册了订阅号，累计发布各类图文信息236条。
党政领导干部工作平台改变了传统的工作方式，通过“互联网+政务协同”，将公务人员的公务行为透明化、规范化、制度化，实现“全程留痕”，便于各级党政组织和党员领导监督，是利用现代信息技术加强全面从严治党的重要探索和有力抓手。
